L'accompagnement des acteurs de l'ESS
(Ré)concilier contraintes et valeurs humaines
performance collective, management éthique, pratiques éthiques, organisations, ESS, pouvoir d'agir, capacité d'agir, Ethique, performance, structure, établissement, social, médico-social, ESMS, mutuelles, syndicats, coopératives, scop, atouts, atouts+, pouvoirdagir, formation, accompagnement des organisations, coaching, coaching individuel, coaching collectif, RH, ressources humaines, productivité, mobilisation, équipe, équipes, motivation, cohérence, adhésion,pratiques collectives durables, pratiquescollectivesdurables, participation, participative, coopération, collaboratif, rapport collaboratif, management participatif, entreprise libérée, gestion, efficacité, efficience, amélioration, améliorer, savoir,Economie sociale et solidaire, coaching personnel, coaching de développement, coaching de transition, coaching de changement, tensions, conflits, médiation, contraintes professionnelles, valeurs humaines, valeurs, amélioration, RPS, risques psycho-sociaux, intellignece collective, organisation apprenante, pédagogie, sociocratie